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Formation Conduire un entretien professionnel
5-RH-COEP 


Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques
Se rappeler les fonctions de l'entretien
Cadre juridique et légal
Ecouter, dialoguer, Responsabiliser, Apprécier, Orienter
Inciter son collaborateur à se préparer
Rappeler clairement les objectifs de l'entretien
Encourager son collaborateur à se préparer
Suggérer qu'il identifie ses attentes vis-à-vis de l'entretien
Préparer l'entretien
S'imprégner de l'esprit de la démarche
Créer des conditions favorables au bon déroulement de l'entretien
Rassembler les informations utiles
Préparer les points à aborder en se posant les questions clés
Créer ou utiliser une grille d'entretien
Définir les points à aborder
S'approprier le support pour s'en servir de plan d'entretien
Conduire l'entretien
Evaluer la performance
Evaluer le professionnalisme
Evaluer la formation et professionnalisation
Parler rémunération et reconnaissance
Echanger sur le projet professionnel
Savoir fixer des objectifs (collectif, individuel, managérial, de performance)
Garder sa posture managériale
Piloter l'entretien
Aider le salarié à se positionner, à s'autoévaluer, à donner son point de vue, à être force de proposition
Conseils pour bien réussir ses entretiens
Bilan, évaluation et synthèse de la formation

Objectifs

Comprendre l’intérêt de l’entretien professionnel comme outil de management et régulateur relationnel. Acquérir une méthodologie de conduite des entretiens professionnels en respectant le cadre législatif en vigueur.

Pré-requis

Pas de prérequis spécifiques pour cette formation
Néanmoins avoir suivi le module « Préparer l’entretien professionnel » serait un plus

Participants

Toute personne amenée à réaliser des entretiens professionnels

Moyen pédagogique

Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur
Travail d'échange avec les participants sous forme de réunion-discussion
Utilisation de cas concrets issus de l'expérience professionnelle
Validation des acquis par des questionnaires, des tests d'évaluation, des mises en situation et des jeux pédagogiques.
Remise d'un support de cours.

Moyen technique

En présentiel : Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation, équipée d'ordinateurs, d'un vidéo projecteur d'un tableau blanc et de paperboard.
En distanciel : Accueil des apprenants en classe virtuelle Altervisio, plateforme dédiée à la formation bureautique et infographique à distance

Modalités d'organisation

Horaires – de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00
Le délai d'accès maximum est de un mois, en nous contactant au 03 20 41 55 33 ou par mail : contact@alternative-formation.fr

Modalités d'évaluation

Feuille de présence signée en demi-journée, Evaluation des acquis tout au long de la formation, Questionnaire de satisfaction, Certificat de réalisation de formation, Positionnement préalable oral ou écrit, Evaluation formative tout au long de la formation, Evaluation sommative faite par le formateur ou à l'aide des certifications disponibles

Modalités distantes

Altervisio ou à l'aide d'un logiciel comme Teams, Zoom etc. un micro et éventuellement une caméra pour l'apprenant, suivez une formation en temps réel uniquement synchrone et entièrement à distance. Lors de la classe en ligne, les apprenants interagissent et communiquent entre eux et avec le formateur.
Les formations en distanciel sont organisées en Inter-Entreprise comme en Intra-Entreprise.
L'accès à l'environnement d'apprentissage (support de cours, labs, vidéos) ainsi qu'aux preuves de suivi et d'assiduité (émargement, évaluation, certificat) est assuré.

Profil du formateur

Nos formateurs sont des experts dans leurs domaines d'intervention
Leur expérience de terrain et leurs qualités pédagogiques constituent un gage de qualité.

Accessibilité

Notre organisme peut vous offrir des possibilités d'adaptation et/ou de compensations spécifiques si elles sont nécessaires à l'amélioration de vos apprentissages. Si vous rencontrez une quelconque difficulté, nous vous remercions de contacter directement Séverine DESWARTE au 03 20 41 55 33 ou par mail à sdeswarte@alternative-formation.fr

Mise à jour

Dernière date de mise à jour : 06/01/2023

Durée : 1 jour - 7h

Tarif Inter :

  • 490 €
  • HT/personne
  • TVA 20%

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